- @uberlinblog Hey James, Looks interesting even for non-expats. Jona from the SMW Board Mehr »
- Ausgefeiert. Ende der #Blogparade. Social Media für die Bürgergesellschaft. Die Auswertung: http://t.co/JXdN9wkS Mehr »
- Unternehmen, die sich "positionieren" möchten, sollten dazu auch eine Position einnehmen. #quote #cluetrain #Nr23 Mehr »
Soziale Medien müssen authentisch betreut werden. Die Betreuung kann in der Regel vom bestehenden ehren- oder hauptamtlichen Team der Organisation erfolgen. Hierfür bedarf es ausreichend geschulter Mitarbeiter. Aus diesem Grund biete ich für Ihre Organisation individuelle Inhouse-Schulungen für Einzelpersonen und Gruppen an. Ob Sie einfach einen Überblick über die Relevanz neuer Techniken für Ihre Organisation gewinnen wollen, Online-Fundraising aufbauen oder eine Social-Media-Policy in Ihrer Organisation erstellen wollen: Treten Sie mit mir in Kontakt.
1. Up-to-date mit Hilfe sozialer Medien
Recherche und Relevanz der eigenen Botschaft. Nutzung von sozialen Medien für Fachreferenten.
Facebook, Twitter, Foursqare, Blogs und RSS – neue Online-Dienste helfen nicht nur der Kommunikationsabteilung einer Organisation, sondern können übergreifend auch für Fachreferenten und Aktive von Nutzen sein. In diesem Seminarmodul beschäftigen wir uns insbesondere mit den Möglichkeiten der Recherche in sozialen Medien. Was wird von der Internet-Community heiß diskutiert? Wie wird das Thema international behandelt? Wer beeinflusst die öffentliche Diskussion zu meinem Thema und welche Fachleute beschäftigen sich mit meinen Themen?
Neben einer Einführung in die wichtigsten Tools und ausführlichen Recherchetipps beschäftigen wir uns vor allem mit Möglichkeiten, im Überangebot an Informationen und “Geschnatter” die für die Organisation relevanten Beiträge zu finden und dauerhaft vernetzt zu bleiben.
2. Verbandsinterne Kommunikation
Verbesserte Kommunikation in Verband und Team durch Online-Tools.
Viel zu oft wird vergessen, dass die Techniken des sogenannten “Web 2.0″ nicht nur Menschen über tausende von Kilometern vernetzten können, sondern auch innerhalb einer Organisation oder eines Teams Anwendung finden können. McKinsey spricht sogar davon, dass Firmen, welche Social Media zur internen Kommunikation nutzen am meisten davon profitieren. Hier entstehen schnellere Informationsflüsse über Hierarchiegrenzen hinweg. In dieser Seminareinheit werden Werkzeuge zur internen Kommunikation vorgestellt und erarbeitet, wie diese Tools im Bereich interne Kommunikation und Wissensmanagement eingesetzt werden können.
3. Facebook einrichten und richtig nutzen
Online-Communities richtig nutzen.
Vor der Erstellung eines Facebook-Profils gibt es einige Dinge zu beachten. Viele Schritte können nachträglich nicht mehr geändert werden. Gemeinsam erarbeiten wir eine Strategie für Ihre Facebook-Seite, planen die Einrichtung und klären welche Voraussetzungen für eine erfolgreiche Nutzung vorliegen müssen. Schritt für Schritt führe ich Sie ein in die Tricks des Facebook-Marketings für Nonprofit-Organisationen. Am Ende sind Sie in der Lage, ein Profil selbstständig zu betreuen und mit Ihren Anspruchsgruppen nachhaltig zu kommunizieren.
Sind Sie sich nicht sicher, ob Facebook der richtige Kanal für Ihre Organisation ist? Sprechen Sie mich an!
4. Für Leitungskräfte: Relevanz sozialer Medien
Welche Tools sind wichtig für unsere Organisation und wie setze ich sie ein?
Oft ist es schwer, einzuschätzen welche Entwicklungen im Internet relevant für die eigene Zielgruppe und damit die eigene Organisation sind. In einer speziellen Schulung informiere ich Sie als Leitungskraft über den aktuellen Stand der Technik, die Relevanz für ihre Organisation und welche Entscheidungen sich daraus für Sie ergeben. Als Kenner der Verbandsszene kann ich dabei sowohl organisationsabhängige Eigenheiten beachten, als auch unabhängig von großen Agenturen den Nutzen von externen Maßnahmen beurteilen.
Gerne komme ich mit Ihnen ins Gespräch. Die Schulung kann dabei bei Ihnen im Büro, im Anschluss an den Besuch einer Socialbar oder während einer Zugfahrt statt finden.